28 квітня 2026 року в нашому ІРЦ проходив Єдиний День охорони праці, присвячений Всесвітньому дню охорони праці. Девізом цього дня цьогоріч є гасло «Сприятливе психосоціальне робоче середовище: шлях до процвітання працівників та сильної організації».
Організувала та провела захід, який проходив у форматі інформаційно-практичного семінару із елементами дискусії та інтерактиву, директор ІРЦ Любов Власова. Така подія є актуальною і необхідною, адже захист інтересів працівників, турбота про їх благополуччя, в тому числі психосоціальне, – це одне з ключових завдань керівника.
Сучасне робоче середовище — це не лише технічні умови та фізична безпека. Воно включає й психологічний комфорт, емоційний стан та соціальні взаємини. Саме психосоціальне благополуччя визначає, чи відчуває працівник себе захищеним, мотивованим і здатним ефективно виконувати свої обов’язки. У часи війни, соціальної нестабільності та кліматичних викликів ця тема стає особливо актуальною: стрес, невизначеність і перевантаження можуть призвести до вигорання, конфліктів і навіть травм.
З метою профілактики цих негативних явищ у трудовому колективі, розширення знань працівників з питань охорони та безпеки життєдіяльності та збереження їх ментального здоров’я і проводився семінар. В його ході працівники ІРЦ:
- дізнавались більше про профілактику виробничого травматизму, запобігання професійним захворюванням, формування культури безпеки – слухаючи інформаційне повідомлення;
- вчились простим методам зниження стресу та підтримки психічного здоров’я – беручи участь у міні‑тренінгу «Антистресові техніки»;
- визначали психосоціальні ризики негативного впливу на професійну діяльність та знаходили практичні заходи і методи захисту – виконуючи практичну вправу «Ризики на робочому місці».
Також для працівників була підготовлена пам’ятка «10 правил психосоціальної безпеки», яка стане щоденним нагадуванням про те, що кожна людина має відповідально ставитись насамперед до свого здоров’я та комфорту, а тоді вже якісно виконувати професійні функції та завдання.
